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江西11选5

發布(bu)者︰深業(ye)集團(tuan) 發布(bu)時間(jian)︰2019年(nian)10月08日


9月23日, 歷(li)時6天(tian)的深業(ye)集團(tuan)2019年(nian)校(xiao)招新員工培訓班結業(ye)典禮在深業(ye)上(shang)城無印良品酒店(dian)會(hui)議廳順利落下帷幕。參(can)訓人(ren)員來(lai)自集團(tuan)11家所屬企業(ye)2018年(nian)9月後入職的校(xiao)招新員工,共108人(ren)。新員工培訓受到集團(tuan)領導的高度重(zhong)視,集團(tuan)黨委書記、董(dong)事長(chang)呂華,黨委副書記牟勇出(chu)席了開(kai)班儀(yi)式;集團(tuan)黨委副書記、總裁黃偉,紀委書記、監事會(hui)主席江濤,副總裁王敏遠、劉(liu)崇,財務總監劉(liu)世超(chao)出(chu)席了結業(ye)典禮並擔任(ren)企業(ye)劇場團(tuan)體賽評委。

本(ben)次培訓得(de)到了集團(tuan)相(xiang)關部門(men)及所屬各企業(ye)的支持與配合(he)。集團(tuan)人(ren)力資源部、辦公室、黨群辦、戰略管理(li)部等部門(men)積極參(can)與內(na)容講解和經驗分享,有效地(di)傳遞了集團(tuan)的企業(ye)文化和制度;所屬企業(ye)班子成員、人(ren)力資源部派代(dai)表出(chu)席結業(ye)典禮,讓新員工感受到企業(ye)對人(ren)才培養的熱(re)切關注及重(zhong)視。


9月18日,在校(xiao)招新員工培訓班開(kai)班儀(yi)式上(shang),呂華董(dong)事長(chang)對新員工提出(chu)三點要求︰一是要加強學(xue)習。只有不斷地(di)學(xue)習,才能跟得(de)上(shang)這個時代(dai)的進(jin)步;二(er)是要注重(zhong)實踐(jian)。融入團(tuan)隊,在團(tuan)隊里(li)面找ye)階約旱畝ㄎ唬蝗且﹦艙胃ge)局。要大張旗鼓地(di)旗幟(zhi)鮮明地(di)講政治,堅持黨che)牧斕肌/p>

黃偉總裁在結業(ye)典禮上(shang)進(jin)行總結講話,向新學(xue)員提出(chu)殷切的期望(wang)︰堅定你所追求的,珍惜你所擁(yong)有的,警惕你所習慣的,兌(dui)現zhi)闥cheng)諾的。

他表示(shi),有了大家ye)募尤耄 鉅ye)煥發出(chu)新的一股生機。入職培訓作(zuo)為(wei)大家踏入深業(ye)的第一堂(tang)課,希望(wang)能夠(gou)為(wei)大家今(jin)後的職場發展(zhan)帶來(lai)切實的幫助,也祝願加入的新員工能為(wei)深業(ye)大家庭增添光彩,讓深業(ye)的事業(ye)更(geng)加興(xing)旺發展(zhan)。

本(ben)次培訓形式豐富(fu)多樣,覆蓋集訓授(shou)課、蓋洛普個人(ren)優(you)勢(shi)測評、演講比(bi)re)  饌卣zhan)、劇場表演等內(na)容。內(na)訓課程讓新員工能夠(gou)初步了解深業(ye)集團(tuan)的發展(zhan)戰略、制度、企業(ye)文化以及安全生產知識,感知深業(ye)集團(tuan)傳承(cheng)多年(nian)的優(you)秀沉澱;外訓課程讓新員工明確步入職場的職業(ye)素養要求,測評、解析個人(ren)優(you)勢(shi),並引導新員工基于優(you)勢(shi)的自我發展(zhan)融入團(tuan)隊合(he)作(zuo);通過把脈(mai)職場,理(li)清工作(zuo)困惑,加強角色(se)認知,提升工作(zuo)思路。



本(ben)次培訓還通過演講比(bi)re)  饌卣zhan)和劇場表演等這些多元化課程設置,鼓勵學(xue)員積極學(xue)習、互動交(jiao)流,學(xue)習團(tuan)隊合(he)作(zuo),鍛煉(lian)多角度re)現  伎肌/p>


9月23日下午舉行的結業(ye)典禮上(shang),身穿深業(ye)紅班服的百名新員工共同完成《我和我ye)淖婀反蠛he)唱,展(zhan)現出(chu)本(ben)屆新員工朝氣(qi)蓬勃的青(qing)春形象。


企業(ye)劇場四組(zu)團(tuan)體進(jin)行了PK賽。企業(ye)劇場團(tuan)體賽是新員工將學(xue)習內(na)容結合(he)日常工作(zuo)中(zhong)的職場事件進(jin)行戲劇化編排與表演,以戲劇演出(chu)為(wei)載體,引發學(xue)員多角度re)現  伎跡 cong)而幫助學(xue)員將學(xue)習到的理(li)論知識轉(zhuan)化為(wei)典型場景下的實踐(jian)。


發揮榜樣的力量(liang),集團(tuan)地(di)產運營與設計中(zhong)心(xin)(商業(ye)管理(li)部)副總經理(li)胡升華、深業(ye)置地(di)投資發展(zhan)(深圳)有限公司副總經理(li)王江代(dai)表集團(tuan)優(you)秀中(zhong)層員工,與大家分享個人(ren)與深業(ye)共成長(chang)的經歷(li),向新員工傳遞銳意進(jin)取的正能量(liang),對新員工快速融入深業(ye)、更(geng)好找ye)階約旱畝ㄎ瘓哂瀉芎玫鈉舴 庖濉br />        經過幾天(tian)的培訓,參(can)訓新員工經過了考勤、課堂(tang)紀律、分享、演講、表演、個人(ren)擔當、團(tuan)隊合(he)作(zuo)等方面的綜(zong)合(he)評估及多維度re) 炭己恕/p>



在結業(ye)典禮上(shang),集團(tuan)領導現場評出(chu)企業(ye)劇場優(you)秀團(tuan)隊為(wei)A4組(zu),他們演出(chu)的主題是《讓你的性(xing)格(ge)成為(wei)你的職場優(you)勢(shi)》。集團(tuan)人(ren)力資源部總經理(li)黃炯宣(xuan)布(bu)了李言、張鵬(peng)飛、呂攀等12名優(you)秀學(xue)員、演講比(bi)re)qian)三名等ran)窠泵?< tuan)領導分別向優(you)秀學(xue)員及優(you)秀團(tuan)隊頒發了證(zheng)書及獎品。優(you)秀學(xue)員深業(ye)泰富(fu)公司金(jin)虹虹代(dai)表新員工發表本(ben)次培訓的收(shou)獲和感悟(wu)。





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